جمالی آرند: اهل هیاهو و شعار نبوده و با شارلاتان بازی‌ مخالفم
جمالی آرند: اهل هیاهو و شعار نبوده و با شارلاتان بازی‌ مخالفم
مدیرکل آموزش و پرورش کهگیلویه و بویراحمد گفت: اهل هیاهو و شعار نیستم در عمل ثابت می‌کنیم و به شارلاتان بازی‌های فضای مجازی اهمیت نخواهم داد.

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی «صبح زاگرس» آئین تکریم و معارفه مدیرکل جدید آموزش و پرورش کهگیلویه و بویراحمد صبح امروز شنبه  ۲۶  آبان‌ماه در سالن حکیم جرجانی دانشگاه علوم پزشکی یاسوج برگزار شد.  در این آئین ایوب رضایی به عنوان مدیرکل جدید آموزش و پرورش کهگیلویه و بویراحمد معارفه و جایگزین محمد جمالی شد.  ایوب رضایی پیش‌ ازاین سرپرست آموزش و پرورش شهرستان بویراحمد بود و با حکم وزیر آموزش و پرورش به عنوان مدیرکل این اداره کل معرفی شد.  مدیرکل سابق آموزش و‌ پرورش کهگیلویه و بویراحمد در این مراسم گفت: امروز بحث عزل و نصب نیست جا به جایی دو‌ دوست و دو معلم است، انتخاب آقای ایوب رضایی، انتخابی شایسته بود و از وزیر خداترس آموزش پرورش نیز تقدیر و تشکر دارم.

 

محمد جمالی گفت: این انتصاب، انتصاب شایسته‌ای بود و امید داریم هدیف‌های این سازمان در ادامه راه دنبال شود.  وی بیان اینکه هفتمین مدیرکل این سازمان بودم ادامه داد: اولین مدیرکل در دولت موقت،  بهرام تاجگردون بودند، و شخصیت‌های بزرگ و‌تاثیرگذاری این مسولیت را بر عهده داشتند.  جمالی با اشاره به اینکه آموزش و پرورش نیاز به آرامش و برنامه نیاز دارد گفت: ما در شاخص‌ها حرفی برای گفتن نداریم قطعا بنده و نماینده‌ها و مسئولان مقصر هستند.  وی با تاکید بر اینکه راه برو رفت از مشکلات کمک به مدیرکل جدید است، ادامه داد:مدیرکل جدید را کمکش کنیم و خواسته نامعقول نداشته باشیم و بدانیم این جایگاه، جایگاه جولان مسائل حاشیه‌ای نیست و به متن بیاییم، شما می‌دانیدئ دردهای آموزش پرورش چیست؟  مدیرکل سابق آموزش و‌پرورش تصریح کرد: دردها با رفت و‌ آمدها حذف نمی‌شود با تغییر نگرش‌ها این دردها را درمان کنید آموزش پرورش بار سنگینی داشته و به کار و برنامه نیاز دارد.   وی ادامه داد: برای تغییر شاخص‌ها تلاش کردیم برای اولین بار ۱۰میلیارد تومان از مسولئیت‌های اجتماعی دریافت کردیم و این دریافت اعتبار کار بسیار سختی بود.  جمالی اضافه کرد:  در بحث زیرساخت‌ها از مدیرکل نوسازی تشکر می‌کنم باید برای ساخت سرویس بهداشتی، مدارس تلاش کنیم، زیرا خیلی از مدارس ما در ابتدایی‌ترین تجهیزات مشکل دارند. جمالی گفت: از حمایت دستگاه‌های امنیتی و آیت‌الله حسینی نماینده ولی فقیه در کهگیلویه و بویراحمد تشکر می‌کنم.  وی ادامه داد: در بحث زیرساخت‌ها کارهای خوبی شروع کردیم، چمن ورزشی بعد از ۱۵ سال شروع شد، تمام مدارس استان کهگیلویه و بویراحمد به وسایل ورزشی مجهز شدند.  جمالی گفت: در مسائل تربیتی در آسیب‌های اجتماعی کمک نیاز داریم ،آموزش و  پرورش به تنهایی نمی‌تواند مشکلی را حل‌کند آموزش پرورش را با همکاری هم بسازیم.  مدیرکل سابق آموزش و پرورش استان کهگیلویه و بویراحمد گفت: آموزش پرورش در بحث معدل به  همکاری نیاز دارد. امروز یکی از شاخص‌های دانشگاه معدل است با تلاش حدود یک‌ نمره به معدل استان کهگیلویه وبویراحمد اضافه شود؛ اما این‌کافی است؟ باید شاخص‌ها را تغییر دهیم و این موضوع جزء با همدلی و وفاق دنبال کنیم.  جمالی اضافه کرد: وفاق را می‌توان در آموزش و پرورش ترجمه کر یم، ایل و قشر و جناح نمی‌تواند آموزش پرورش را هدایت کند و همه باید کمک کنند.  وی گفت: خدا را شاهد می‌گیرم، هیچوقت نگاه سیاسی به آموزش و پرورش نداشتم این وفاق به همکاری همه نیاز دارد.

 

 

 

معاون عمرانی استانداری کهگیلویه و بویراحمد نیز در این مراسم گفت: آقای جمالی در قامت یک مدیرکل فعالیت داشتند در تراز یک مسئول جمهوری اسلامی هم‌ کار کردند‌ و هم صحبت کردند.  وی بیان کرد: از مدیرکل جدید می‌خواهیم اتاق فکر آموزش و پرورش را راه‌اندازی کنند، اگر آموزش و‌پرورش درست شود جامعه نیز درست می‌شود.‌ معاون عمرانی استانداری کهگیلویه و بویراحمد تصریح کرد: نگاه به اموزش و پرورش می‌تواند از چند بعد انجام شود یک نگاه باید نگاه اجتماعی باشد، نگاه بعدی علم را فقط به خاطر نفس علم‌ آموزش دهیم، دانشمند سازی کنیم باید فرآیندها را اصلاح کنیم.‌ وی ادامه داد: آموزش مهم است هیچکس دوست ندارد فرزندش فقط به فکر نمره باشد اگر هدیه آسمانی ۲۰ می شود خداشناسی را نیز یاد گرفته باشد، روح تربیت باید به فضاهای آموزشی ورود پیدا کند.   سالار قاسمی معاون وزیر آموزش پرورش همچنین در نشست تکریم و معارفه مدیرکل آموزش و پرورش کهگیلویه و بویراحمد گفت: آموزش پرورش باید بجوشد، تربیت واقعی جوشیدن از درون است و نباید تربیت گلخانه‌ای انجام شود، معماری ساختمان مهم بوده و آمدن و رفتن ها وجود دارد.  وی با اشاره به خطبه‌ای از حضرت علی (ع)  فرمود: «مسئولیت امانتی بر گردن شماست نه لقمه پرچربی که انسان طمع داشته باشد، این سیره را باید یاد بگیریم»، در آموزش و پرورش رفتن و بازنشستگی نداریم معلم واقعی بازنشسته نمی‌شود باید شاهد همکاری میان مدیران جدید و سابق آموزش پرورش باشیم.   قاسمی با اشاره به اینکه روز گذشته با استاندار صحبت داشتم گفت: استاندار با تجربه و فرهنگی دارید و به ما بستگی دارد چگونه فعالیت و تعامل داشته باشیم.  وی با بیان اینکه از مسئولان  دو تقاضا دارم گفت: اول اینکه در بحث فضای آموزشی عنایت ویژه‌ای به مدارس شود در ساخت و ساز فضاهای آموزشی و تغییر کاربری‌های آموزشی به نفع آموزش پرورش و ایاب و ذهاب توجه لازم را داشته باشید.   معاون وزیر آموزش و پرورش با بیان اینکه  مدیرکل جدید از نیروهای خوش‌نام و با سابقه و علمی هستند گفت:  بدانیم آموزش و پرورش اساس مدیریتش در صف است مدیران با کیفیت، کارشناسان قوی معلمان وظیفه‌شناس کار را پیش می برند.  وی‌گفت: مدیر مدرسه با کیفیت با دست خالی به بهترین وجه مدرسه را مدیریت می‌کند اما با مدیر مدرسه سفارشی معلوم نیست عاقبت مدرسه کجا کشیده می شود.  قاسمی بیان کرد: مدیر مدرسه با کیفیت کمک زیادی به آموزش پرورش می‌کند، در مسیری که آقای زارع‌پور رفت، بروید، بزرگان طوایف بزرگی کنند آموزش و پرورش را باید بزرگ دید برای آموزش پرورش بزرگی کنید.  وی ادامه داد: جناب آقای  شهامت،  قد و قواره آموزش خیلی بزرگ تر است کسی به آموزش پرورش طلبکار نیست همه بدهکار آموزش پرورش هستند.  همه باید در خصوص آموزش پرورش پای کار باشند همه باید در خدمت و پای کار آموزش پرورش باشند تا به جایگاه واقعی خود برسد.

رضایی افزود: موضوع بعد در کار ما  شور و مشورت است، کسانی می‌توانند موفق شوند که از ایده‌های دیگران بهترین بهره‌برداری را داشته باشد ویژگی یک مدیر موفق مشورت‌پذیری است، اخلاق نیکو و‌ حفط روابط انسانی از دیکر ویژگی یک مدیر موفق است. امروز مدیری موفق است بتواند با دیگران به خوبی ارتباط برقرار کند  وی ادامه داد: مدیری که می‌خواهد موفق باشد باید صداقت داشته باشد و به حرف‌های خود جامعه عمل بپوشاند استقامت و‌ پشتکار برای یک مدیر مهم است، که بتوان با تدبیر مشکلات را حل کند این ویژگی‌ها از اصول اساسی یک مدیر اسلامی است.  وی گفت: نگاه من به آموزش پرورش یک‌ نگاه سیستماتیک است، قبل از وقوع مشکل باید برای آن برنامه داشته باشیم، نباید اول مشکل ایحاد شود بعد برای رفع آن تلاش کنیم هنر مدیریت این است که اولویت‌شناس یاشد اگر ترسیمی از وضعیت مطلوب داشته باشید می‌توانیم آموزش‌ و پرورش را به جایگاه واقعی‌اش برسانیم.   رضایی تصریح کرد: آموزش پرورش کهگیلویه و بویراحمد هم  در شاخص‌های درون‌دادی و برون‌دادی وضعیت مطلوبی ندارد، باید برای ارتقای این شاخص‌ها تلاش کنیم تا زمانی کیفیت افزایش پیدا نکند کمیت نیز افزایش نخواهد داشت.  وی‌گفت: اهل هیاهو و شعار نیستم در عمل ثابت می‌کنیم و به شارلاتان بازی‌های فضای مجازی اهمیت نخواهم داد.  رضایی افزود: فرزند دیشموک و کهگیلویه هستم، همه آموزش پرورش را باید با یک‌نگاه دید برای ما کدام شهرستان بودن مهم نیست.  مدیرکل جدید آموزش و پرورش کهگیلویه و بویراحمد ادامه داد: بحث‌نیروی انسانی از چالش های استان کهگیلویه و بویراحمد است یک‌جایی تراکم داریم یک جایی معلم نداریم معلم باید در رشته تخصصی خودش قرار بگیرد بهسازی نیروی انسانی مهم است، کیفیت و عدالت تربیتی باید مورد توجه قرار بگیرد مدیری که در مدارس قرار می‌گیرد بسیار حائز اهمیت است باید روی ارتقای مدیر آموزشگاهی تلاش کنیم.  وی‌ بیان کرد: باید از ساحت‌های سیاسی در آموزش پرورش دوری کنیم آموزش پرورش نباید سیاست زده شود.  رضایی در خصوص تجهیزات گفت: بحث هوش‌مصنوعی را به زودی وارد مدارس خواهیم کرد، کارهای خوبی در شهرستان بویراحمد انجام شده است به زودی مشکل فضای آموزشی در کهگیلویه و بویراحمد  حل خواهد شد.

 

انتهای پیام/

  • نویسنده : مالک آهنگ